供款 · 拖欠供款

詳解

判斷有沒有構成拖欠，只看一條線：該供款期所定的供款日一過，錢仍未進到強積金計劃，就算欠繳。責任人是拖欠供款的一方，即僱主或自僱人士，他既要把本金補齊，也要額外負擔一筆供款附加費，另有被罰款的風險。

三方角色要分清。受託人一方，法例要求有關的核准受託人配合積金局，凡是積金局合理提出、與追討欠款或附加費有關的行動，受託人都要執行；受託人自己並非施罰的一方。積金局一方才是追討的發動者，做法之一是向拖欠者發出通知書，追收欠繳供款並同時徵收附加費。附加費採用劃一比率，按所欠強制性供款款額的5%計算。除附加費外，積金局還可另行向拖欠者徵收罰款，金額在$5,000與欠款的10%之間取較高的一個。

刑責是本節數字最密的部分，要分三檔記。第一檔：僱主根本沒有向受託人繳付強制性供款，亦即並未從有關僱員的有關入息中扣起5%，一經定罪，最高罰款$350,000，另可判監三年。第二檔：僱主已從僱員工資中扣起了僱員那部分，卻沒有把款項交給受託人，性質更重，定罪後最高罰款$450,000，監禁可達四年。第三檔：自僱人士拖欠強制性供款被定罪，首次最高罰款$50,000及監禁六個月；此後每再定罪一次，上限升至$100,000及監禁12個月。

概念邊界

本節只處理強制性供款的欠繳，自願性供款與可扣稅自願性供款不在追討與刑責之列。附加費、罰款、刑罰是三件事：附加費是劃一5%的應繳款項；罰款由積金局按$5,000或欠款10%（取較高者）徵收；罰款與監禁的刑罰則須經法庭定罪。受託人只負配合追討之責，發通知書、收附加費與罰款的是積金局，兩者角色不可對調。

案例

某小型公司為五名僱員設有供款賬戶。某月資金緊絀，公司雖已按規定從僱員的有關入息中扣起僱員部分，卻沒有把僱主與僱員兩部分交予受託人；至該供款期的供款日屆滿仍未入賬，已屬拖欠。受託人應積金局合理要求提供賬戶資料協助追討，積金局向該僱主發出通知書，按所欠強制性供款款額的5%收取供款附加費，並可另行罰款$5,000或欠款的10%（較高者為準）。由於本例屬「已扣起僱員工資而未繳付」，一旦定罪，罰則是$450,000及監禁四年這一檔，而非$350,000及三年。